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Techie在发布关于男性评论的推文后解雇了

加利福尼亚州圣何塞(美联社) - 一名女性开发人员在发布关于她在计算机编程会议上发表性评论的一群男人的推文后被解雇,这引发了关于硅谷性别平等和文化的激烈争论。

亚德里亚·理查兹在她的博客http://butyoureagirl.com上写道,她正坐在圣克拉拉会议的一个舞厅里,当时她背后的男人开始谈论“大加密狗”。

加密狗是一种插入计算机的设备,但理查兹发推文称,这些人以性方式发表评论。

听到他们的言论后,理查兹转过身来,拍了两张男人的照片,并在推特上发布了他们所谓的评论。

会议组织者表示,他们对这条推文表示担忧,并很快与理查兹和那些立即道歉的男士会面。

“我们将所有人都拉到一边。我们得到了故事的各个方面。他们说她是对的,而且他们非常抱歉,”2013年PyCon会议主持人杰西·诺勒为那些从事Python编程语言工作的人士说道。

理查兹曾在SendGrid工作,这是一家在奥兰治县和科罗拉多州设有办事处的科技公司。 首席执行官吉姆富兰克林在公司网站上写道,SendGrid同意理查兹向Pycon员工报告此事件的权利,但不是她报告的方式。

富兰克林在该网站的一篇博客文章中写道:“她决定发布评论人员的评论和照片。” “公开羞辱罪犯 - 和旁观者 - 并不是处理这种情况的适当方式。”

富兰克林表示理查兹将该公司的业务置于危险之中,将开发者社区分开,并且不再对该公司有效。

Richards发布的照片​​中的一名男子也被放弃了在旧金山的手机游戏公司PlayHaven工作。

“PlayHaven有一名员工被认定为在PyCon做出了不恰当的评论,作为一家致力于性别平等和价值尊重行为的公司,我们进行了彻底的调查。这次调查的结果导致了不得不让出的不幸结果这名员工去了,“PlayHaven首席执行官Andy Yang在一篇博文中说道。

该公司没有公布被解雇员工的名字,但表示照片中的第二名男子“还在公司和一名有价值的员工。”

“我们相信讨论性别和行为等敏感话题的重要性,我们希望在事实基础上推进民间对话,”杨说。

性别差距是硅谷的热门话题,很大程度上是因为Facebook公司首席运营官Sheryl Sandberg撰写了畅销书“Lean In”。桑德伯格推出了一项“精益”运动,鼓励和支持女性在工作场所。

星期五,成千上万的推文,博客和在线评论都围绕着这一事件发生,一些支持理查兹和“呼唤文化”,其他人贬低她或询问她可能采取的不同做法。

总部位于帕洛阿尔托的非营利组织Anita Borg Institute的负责人Telle Whitney周五表示,种族主义或性别歧视的评论在今天的工作环境中没有任何地位,并且对促进多元化,富有成效和创新的劳动力。“

“这些事件使我们的行业更难以吸引,招募和留住女性技术,鉴于全球对技术工人的需求不断增长,这一点非常重要,”她说。

美联社周五达到的理查兹表示,她无法发表评论。 但她确认了她的博客和推文,以及她被解雇的报道。

“你有没有让一群男人坐在你身后开玩笑让你觉得不舒服?好吧,这件事发生在本周,但我没有在我的座位上萎缩,我做了些什么......”,理查兹写道在她关于这一事件的博客文章中。

她说她当时在舞台上拍摄了一张年轻女孩的照片,并且认为坐在她身后的男人不可能让女孩学习编程。

这些人没有被提名。

理查兹说,在他告诉她在会议上认为她是一个性别歧视笑话之后,她还早些时候遇到了一个男人。

“有一些关于粉碎一个小孩的梦想让我真的很生气,”理查兹写道。 “技术领域的女性需要从出生到退休时保持一致的信息,这些都是行业中受欢迎,有能力和有价值的。”

SendGrid成立于2009年,根据其网站开发了基于云的电子邮件系统。

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Thanawala在旧金山报道。